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学校部署毕业生就业工作

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发表于 2012-4-5 10:45:34 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

3月26日,学校在图书馆报告厅举行2012年毕业生就业工作会议,总结2011年毕业生就业工作,分析当前形势,明确目标任务,部署2012年的就业工作。校领导肖国安、罗和安、李伯超、戴飞军、宁建民、刘长庚、高协平、郑赤建,校长助理谭援强、张海良,总会计师刘长青出席会议。会议由校党委书记肖国安主持。

校党委副书记李伯超简要回顾了学校2011年就业工作,分析了2012届毕业生目前的就业情况,并对当前如何进一步开展就业工作提出了几点要求:一是做好2011-2012年度高校毕业生就业总结宣传工作和教育部专家进校实地调研的相关准备工作;二是提高认识,把毕业生就业工作作为当前工作的重中之重来抓好抓实;三是深挖社会资源,积极邀请用人单位来校招聘;四是加强就业指导服务工作,动员学生积极参加应聘;五是积极落实国家和地方项目,引导毕业生到城乡基层、中西部地区、中小企业就业和自主创业。

校长罗和安作了《振奋精神,狠抓落实,全力以赴做好2012年毕业生就业工作》的讲话。罗和安指出,要坚定信心不动摇,进一步认清形势,准确把握当前面临的问题和困难;要扎实工作不懈怠,以高度的政治责任感,带着对毕业生的深厚感情,一丝不苟地把工作做细、做实。罗和安希望全校师生员工和各职能部门、各学院,在推进毕业生顺利就业、满意就业方面,制定更多的工作措施、推行更多的工作创新、体现更多的“以人为本”,把就业工作做实、做细,狠抓落实不敷衍,强化责任和督办,确保各项工作部署如质如量完成。希望就业部门与学院一起,结合学校实际,制订行之有效的激励和奖励措施,把就业工作的潜力挖掘出来,进一步营造“全员参与、全程关注”的浓郁氛围。

肖国安强调,切实加强毕业生就业工作,各部门和各学院思想上要引起高度重视,把就业工作作为民心工程、民生工程来抓,全面落实就业工作“一把手”工程;行动上,要在夯实就业工作基础上下功夫,要以市场为导向,面向实际需要,结合社会需求,深化教育教学改革,调整学科设置、专业结构、课程体系、教学方法,不断提高人才培养质量。要紧紧围绕“促进毕业生充分就业和提高就业质量”这一中心任务,适应社会需要,加强广泛的社会联系,拓宽就业渠道,在创新就业工作思路上下功夫,在引导学生转变就业观念上下功夫,在提高就业指导服务水平上下功夫,形成推动毕业生充分就业的合力,为社会输送优质人才。

会议表彰了化学学院、化工学院、信息工程学院、土木工程与力学学院、职业技术学院等5个毕业生就业工作先进单位。

我校2012年就业工作基本思路是:深入贯彻落实十七届六中全会、教育规划纲要和国务院16号文件精神,切实加大政策和工作落实力度;继续深入开展“就业优质服务”活动,加快建立和完善毕业生就业服务体系,全面促进毕业生就业。2012年就业工作目标和任务是:确保2012年毕业生离校时初次就业率基本稳定,就业质量进一步提高;基层就业、自主创业、困难帮扶等重点工作取得新突破;制度建设和长效机制建设取得新进展。

我校2011届毕业生就业呈现出5个主要特点,即毕业生就业率达到了91.76%的较高水平、考研录取率达到22.10%的较高水平、学生就业观念进一步转变,“阶梯式”灵活就业方式逐渐被接受、毕业生就业行业选择多元化、毕业生就业区域进一步扩大。

2012年全国普通高校毕业生规模达到680万人,湖南省高校毕业生数33万,为历年最高,就业形势依然严峻。从我校目前的就业情况看,2012年来校招聘的单位数较往年有所增加。据统计,自2011年9月以来至今,学校先后举办了430多场校园专场招聘会,比去年同期(371场)增加了60多场。从目前的就业率统计情况看,我校2012届毕业生就业率达到50%以上。

(《湘潭大学报》记者 刘建湘)


(来源:湘潭大学报)

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